ミネルバの新卒採用求人 | 訪問介護スタッフ | 山陽小野田市

有限会社ミネルバ

【有限会社ミネルバ】「住み慣れた地域での暮らし」をサポートする、訪問介護スタッフの求人|山陽小野田市・新卒採用・正社員|介護系|ヘルパースマイル

業 種
医療・福祉サービス
職 種
介護従事者
  • 資格取得支援あり
  • 地元本社
  • 公益性の高い仕事
  • 他者を思いやれる人
  • 教育・研修制度が充実
  • 年間休日120日以上

この求人のアピールポイント

医療から介護まで、幅広い知識・サービスを提供。「住み慣れた地域で最後まで、生活をサポートしたい」という思いのもと、励んでいます。

  • 企業紹介
  • 先輩社員
  • 代表メッセージ
  • インターン
  • 企業説明会
  • 採用情報

有限会社ミネルバとは



会社紹介


有限会社ミネルバは平成5年に設立し、山陽小野田市に「スマイル薬局」を開局致しました。

又、平成12年から介護保険制度が施行され、医療・介護の連携の必要性を感じ
居宅介護支援事業所「かいごのスマイル」
訪問介護支援事業所「ヘルパースマイル」
を立ち上げました。

当社の思い


私達は地域の方が気軽に相談できる存在を目指しております。

スマイル薬局
現在通院困難な患者様に対し、薬剤師がご自宅に訪問して、薬の説明や服薬の確認をさせて頂いております。
医療はもちろん、介護保険や日常でお困りの事はお気軽に相談頂き、住み慣れた地域で安心して暮らして頂けるサポートができたらと考えています。

募集職種はこちら



訪問介護事業所


利用者様の対象は要支援及び要介護1~5の方です。
利用者様の自宅に訪問して「生活の支援」「身体の支援」を提供します。

サービス内容の一例
「生活の支援」→掃除、洗濯、買い物、調理など
「身体の支援」→入浴、食事、排泄、移動、起居動作の介助など

訪問介護職員の1日


出社後、訪問先と訪問時間の確認をします。
職員間で申し送りを行い、情報を共有します。
利用者様への支援内容は予めケアマネジャーが利用者様と相談の上、決定した計画に沿って行います。
提供時間は支援内容によって違いますが、30分から1時間程度です。
支援終了後、提供記録簿に記入し、サービス提供責任者に報告します。

仕事の中で大切なこと




利用者様の「住み慣れた自宅で自分らしく暮らしたい」という思いを尊重し、「お手伝いさせてください」という謙虚な気持ちを持つ事です。

働くことで、どんなことが得られるか


人生の先輩である利用者様から学ぶ事はたくさんあります。
利用者様の「ありがとう」の一言に、喜びや、やりがいを感じ明日への活力に繋がります。

職員インタビュー




沖野さん(入社17年目、山口県出身)


入社のきっかけは何ですか?


私は以前から人のお役に立てる仕事につきたいと思っていました。
困っている方に何らかの援助ができ、その方が喜ばれた時が自分の喜びになる介護の仕事に、元々関心がありました。

子育てが一段落し、仕事に復帰したいと考えていた頃、介護保険制度が始まり、早速独学でヘルパーの資格を取得。
その後当社に入社することになりました。

訪問介護に携わって、どんなことを感じましたか?


利用者様との信頼関係を築くことの大切さを感じました。

利用者様とは、どうやって打ち解けていくのですか?


常に利用者様に寄り添って、それぞれの生活スタイルを尊重していくことです。

入社後は、どのような流れで仕事に慣れていきますか?


初めは先輩社員が同行して利用者様の自宅を訪問します。
慣れるまでは先輩社員がしっかりサポートしていきますので、その後も安心してください。

応募を検討中の方へ、一言お願いいたします。


当社では患者様、利用者様、ご家族様に寄り添える方を求めています。
ぜひ私達と一緒に利用者様のお役に立てるよう、頑張りましょう。

代表メッセージ


取締役社長 石上初子


私達が目指すべきは、地域の方が気楽に相談できる存在です


当社は、保険薬局の運営からスタートしました。
そもそもの始まりは、私自身が病院で薬剤師として勤める中で「患者様に対して薬をお渡しするだけでは、患者様と通じ合うようなところが無い」ことに寂しさを感じてしまったことです。
そんな時に現在お隣にある医院の先生からお話をいただいたのが、在宅訪問の始まりとなりました。

医師・看護師さんと一緒に在宅訪問をするようになって感じたのは、「患者様やご家族様を前にして、薬剤師は何ができるのだろう?」ということでした。
薬局では日々頑張っているつもりですが、薬局から出てしまえば医師のように患者様を助けることも、アドバイスをすることもできず、ショックを受けました。
またその中で、ご家族様へのケアの重要性にも気づきました。
病と闘っているのは、患者様だけではなかったのです。
ご家族様が不安に思っていること、そして、普段の介護サポートを頑張っておられることへの理解と配慮が必要だと感じました。
そこで当社は、「何か話してもらえることで、患者様もご家族様も楽になることがあるんじゃないか」と考え、薬局薬剤師が気楽に相談できる存在を目指すことを考えました。
患者様やご家族様との明るいコミュニケーション、何かご相談を受けた時は誠心誠意お答えするという方針のもと運営し、今日に至ります。

地域の皆様へ


平成12年に介護保険が適用されるようになってから、医療・介護サービスはさらに多様化してきました。
そうなると、患者様やご家族様においては「どこで相談したらいいのだろう」「病院の先生には聞きづらい」と感じることも多くなってくるはずです。
当社では介護保険、訪問介護、ケアマネジャーへの相談、福祉用具、薬関係、生活習慣の予防・解決…と、疑問にお答えできるよう、社員一同が日々邁進しております。
すべては、地域の皆様のお役に立つため。
「聞きたい!」があったらぜひ、山陽小野田市のスマイル薬局にお電話、又はお気軽に来局なさってください。

応募を検討中の皆様へ


当社では、患者様・ご利用者様・ご家族様に寄り添える方を求めています。
それぞれの気持ちになって考え、それぞれが欲していることを提供する。そのために、幅広い医療・介護知識を取得する。
これこそが当社のマインドであり、山陽小野田市の皆様に、最後まで住み慣れた地域での生活を安心して過ごしていただくためには必要なことです。
ぜひ、私達と一緒に頑張りましょう。

インターンシップ

受付中訪問介護を体験できるインターン

実施内容

ご利用者様のご自宅で、生活援助を体験いただきます。

開催日時
個別調整
開催場所
山口県山陽小野田市西高泊536番地1
最寄り駅
小野田駅
対象者

不問

募集人数
1名
交通費
場合に応じて
持参物

なし

服 装

動きやすい服装

企業説明会

受付中会社説明会

実施内容

会社説明、先輩との座談会、薬局や事務所の見学

開催日時
個別調整
開催場所
山口県山陽小野田市西高泊536番地1
最寄り駅
小野田駅
対象者

不問

募集人数
3名
持参物

筆記用具、メモ

服 装

スーツ(高校生は制服などが望ましいです)

採 用 情 報

募集要項

訪問介護スタッフ

仕事内容

ご利用者様のご自宅にて、各種介護サービスを提供します。

就業場所

〒756-0057 山口県山陽小野田市西高泊536番地1(最寄り駅:小野田駅)

雇用形態
正社員
給与

高卒:135,000円

賞与
年2回
年間休日
120日
対象となる学科・専攻

介護・福祉系の学科・専攻の方、優遇

学歴
高卒以上
免許・資格
ヘルパーの資格をお持ちの方、優遇。
就業時間

08:30~17:30

休憩時間

60分間

時間外

月平均10時間

就業日
月~金曜日(時に土日出勤の場合もあり)
休日・休暇

会社カレンダーによる土日祝他(お盆、年末年始、GW)

諸手当

昇給あり(年1回)
通勤手当あり(社内規定による)
資格取得補助あり
役職手当あり

加入保険等
雇用保険、社会保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
マイカー通勤
特記事項

●パソコンが扱える方、優遇
●ユニフォーム、手袋、マスクなど、業務に必要な備品は支給
●健康診断・予防接種あり

提出書類

履歴書

選考フロー

面接のみ

入社後の流れ

先輩社員が同行してご利用者様のお宅を訪問します。
特に期間は設けず、一人で安心して対応できるようになるまでは必ず先輩が同行します。

  • 企業紹介
  • 先輩社員
  • 代表メッセージ
  • インターン
  • 企業説明会
  • 採用情報

企 業 情 報

有限会社ミネルバ

事業内容

保険薬局事業、居宅介護支援事業、訪問介護事業

設立
1993年6月17日
資本金
300万円
代表者
石上初子
本社
山口県山陽小野田市西高泊536番地1
従業員数
12名
採用予定人数

1名

採用実績のある学校

なし

過去3年の
新卒採用実績

なし

コーポレートサイト
https://www.mnrsmile.com/
採用担当
企業採用担当者
代表連絡先
0836-83-5860

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